当领导的宝宝发烧时，我们应该表达关心和关怀。以下是几种问候的方式：
1. 询问： "你好，最近宝宝怎么样了？我听说他在发烧，你们都还好吧？"
2. 关切： "请问宝宝的情况如何了？我知道这对您来说是一个大问题。要是需要帮忙请随时联系我，我很乐意提供帮助。"
3. 建议： "听说把毛巾蘸点温水放在宝宝额头上，可以缓解发烧，你试试行不行？"
4. 慰问： "我真心希望宝宝早日康复，这种病对孩子来说特别痛苦。你们做的很好，让他感受到你们的关心和爱。"
5. 鼓励： "请相信宝宝的身体会很快恢复的，您们一定要保持积极的态度。您是个很好的妈妈，宝宝很幸运有您这样的人照顾他。"
总之，当我们问候领导的宝宝发烧时，我们要表达出我们的关切，慰问和鼓励，同时提供一些实用的建议。我们要让领导感受到我们的真心关心，这样不仅能促进领导与我们之间的关系，还可以使得领导更加信任我们。
